Pitch & Fundo

Somos um hub centralizador de beneficios, organizamos mais de 5.500 parceiros que ofertam de forma integrada, descontos, convênios, pat, mobilidade, academia e proporcionamos uma gestão unificada, realizando a esteira magica do processamento de beneficios até a FOPAG.

Através de um ecossistema emponderado, promovemos conexões entre rh, usuários e parceiros, potencializamos o aumento do poder de compra, geramos saving no budget através dos nossos parceiros patrocinadores e criamos condições de custo zero para soluções e beneficios incremental através do People Club.

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Nosso MVP em operação em setembro, em dezembro fomos aprovados no programa de aceleração Relp Aceleradora - Hub-R Boali;

Recentemente tivemos uma exposição positiva mediante alguns veiculos de comunicação, Forbes, Estadao, PeqGN, Startupi, além de avaliações do modelo de negócios pela Innovation Latam e aprovação mais recente na Campus Party - Demo Day dentre 200 startups fomos finalistas e agora campeã. Estamos a evoluir através desta iniciativa com a InvestSP (Prefeitura de SP) e teremos apoio da StartSE através do Captable.

Somos um Clube de experiencias em desconto, emponderando usuarios, rh's e lojistas/parceiros. Com um sistema unico conectamos todo o ecossitema com um senso colaborativo, nossa solução aumenta o engajamento da base, proporcionando um valor real e beneficios que geram saving, através deste saving realizamos a exposição do "salario emocional" dos colaboradores, lojistas se tornam protagonistas e o rh foca em seu core business e assumimos este papel de comunicação interna para fortalecimento de endomarketing.

Problema de head count reduzido, atuar na operação e falta de tempo para expandir beneficios, com o People Club o rh não tem esse tipo de dor, além da comunicação interna centralizamos em nossa operação todos os beneficios, objetivo em uma proxima v.2 queremos realizar todo o processamento dos beneficios em nossa plataforma (transporte, refeição e afins).

Cobrança realizada no modelo saas, temos algumas linhas adicionais no economics mas na v1 só faturamos a empresa. R$3.50 por vida, rh subsidia;

Temos rebate dos parceiros em cima dos valores levantados;

Temos ainda soluçõe comercializadas aos lojistas: PushNotification, Fidelidade e Assinatura.

Conseguimos o patrocinio via softbank pela Creditas, empresas que possuam interesse em aderir nosso beneficio com o consignado embarcado, estes terão custo zero por 12 meses.

1-Nome da startup

People Club - Clube Beneficios LTDA

2- Brevíssima descrição do que a startup faz com 250 caracteres (propaganda da startup)

Somos um hub de convênios e descontos que conecta em um ecossistema único rh, usuários e parceiros.

Potencializamos o aumento do poder de consumo através de descontos, cashback, sistema de fidelidade, gestão de assinatura, gerando economia ao usuário e autonomia ao lojista em uma única plataforma.

3-Descrição vendedora sobre a startup (quantos caracteres e linhas que quiser)

MANIFESTO | PEOPLE CLUB

Acreditamos em um universo de infinitas possibilidades, onde tudo está em constante mudança e transformação.

Um universo onde podemos ser o que quisermos e sonhar nossos sonhos. Queremos ser colaborativos e moldar nossas histórias através de experiências compartilhadas que vão durar a vida toda.

E para isso é preciso enxergar o hoje, aproveitar aquilo que está ao nosso redor. Cada pessoa e oportunidade que nos são entregues diariamente.

A maneira que vivemos hoje tem a capacidade de moldar o nosso futuro. E nós acreditamos que ele será disruptivo e colaborativo, onde possamos enxergar além do valor material, onde viver novas experiências seja nossa prioridade.

O nosso propósito é transformar! Transformar pequenas em grandes histórias. Transformar sonhos em realidade.

Nós acreditamos que as pessoas são capazes de mudar o mundo e por isso o nosso maior propósito é cuidar de cada uma delas.

QUEM SOMOS:

Nascemos com um propósito ambicioso, transformar a vida dos colaboradores e usuários conectados ao nosso ecossistema, um Clube feito para usuários, empresas e estabelecimentos/parceiros; Emponderamos o colaborador, através do aumento do poder via parceiros que oferecem descontos únicos em um hub de vantagens, evidenciando a economia gerada aumentando a percepção de valor do salário emocional.

EXPERIÊNCIA QUE FALA:

PARCEIROS:

Oferecemos um leque de possibilidades, que vão desde uma simples exposição de marca, até uma ampla central de benefícios

(com fidelidade, cashback, mkt place, push notification) embarcada de acordo com suas necessidades. Pare de pagar altíssimas comissões para impactar seus clientes ;)

COLABORADOR | USUÁRIO

Através de um APP, disponibilizamos as mais diversas experiências, desde o café da manhã até aquela programação de viagem de férias,

tudo isso de uma forma personalizada, montada através do seu perfil de consumo e indicações de preferências.

EMPRESAS | RH

Oferecemos uma central única, com diversas possibilidades de conexão (Academia, farmácia, telemedicina, restaurantes, cinema) todas elas com as melhores condições de mercado, trazendo ainda o mapeamento de toda a jornada de consumo dos seus colaboradores,

proporcionando esse estreitamento de relacionamento e entendimento de necessidades.

Parceiros: Oferecemos um leque de possibilidades, que vão desde uma simples exposição de marca, até uma ampla central de benefícios

(com fidelidade, cashback, mkt place, push notification) embarcada de acordo com suas necessidades. Pare de pagar altíssimas comissões para impactar seus clientes ;)

Centralizamos seus Benefícios e os perfis de consumo de seus colaboradores

Tudo isso em uma única ferramenta.

4-Vídeo de 2min para vender a solução da startup para clientes (não é para captação de investimento)

https://www.youtube.com/watch?v=P0rfml0cZ08&feature=youtu.be (Lucio - People Club)

https://www.youtube.com/watch?v=SX9-j-TZIYM (Manifesto - People Club)

https://www.youtube.com/watch?v=ZfOkVAAR3NE (Pitch 7 min. Renan Araújo)

https://youtu.be/5vFfnUVfnlk (Band - Cristina Calixto (Entrevista))

5-logotipo em média/alta resolução para fundo claro e para fundo escuro

ANEXO

6- pelo menos 5 fotos da startup: equipe, produto, solução, produção, escritório (o que quiserem)

ANEXO

7-url do site

www.peopleclub.com.br

8-url de cada mídia social

https://www.instagram.com/peopleclubbeneficios/

https://www.facebook.com/peopleclubbeneficios

https://www.linkedin.com/company/peopleclubbeneficios/

9-email e/ou whatsapp principal para contato externo (mentor, parceiro, potencial cliente, etc.)

renan@peopleclub.com.br e lucio@peopleclub.com.br

Principais pontos de contato de cada Startup no Programa

RENAN ARAUJO Founder & CEO

renan@peopleclub.com.br

Whatsapp (11) 9 8046-4009

LUCIO ARAUJO - Founder & CTO

lucio@peopleclub.com.br

Whatsapp (11) 9 99163-7153

FELIPE OLIVEIRA

felipe@peopleclub.com.br

Whatsapp (11) 9 96767-3044

1. Nome da empresa: People Club

2. O que ela faz:

Aumentamos o poder de consumo e o salário emocional do colaborador, potencializando os benefícios já oferecidos pelo seu RH. Através de uma plataforma colaborativa levamos as mais variadas oportunidades em diversas categorias, tornando possível economizar desde o café da manhã da segunda feira, até o cineminha com a família e amigos do domingo.

(Breve descrição da principal missão da startup)

3. Que problema ela resolve:

Colaborador: Potencializamos seu salário e benefício oferecido pela empresa, tornando possível a realização de objetivos e sonhos que pareciam distantes, tudo isso dentro de uma única plataforma.

RH: Mapeamos o perfil de consumo, estreitamos relacionamento e oferecemos uma visão ampla do seu quadro de colaboradores, reduzindo assim o turnover e evidenciando o valor no Benefício oferecido pela empresa.

Lojista: municiamos o lojista com ferramentas de engajamento e estreitamos o relacionamento dele com seu cliente. Proporcionamos uma experiência viva para esse lojista, para que possa oferecer um cartão fidelidade, marketplace, delivery, clube de assinaturas... Ferramentas essenciais na difícil missão de engajar e premiar seu cliente fiel.

4. O que a torna especial: Nosso grande diferencial competitivo é colocar o lojista como figura atuante e protagonista nesse ecossistema, com ferramentas de interação e entendimento de perfil de consumo do seu cliente. Permitindo que ele interaja com quem está a seu redor e bonifique quem realmente se porta como um cliente fiel. Esse emponderamento traz a tão sonhada relevância que os demais players do mercado buscam e sofrem para conseguir.

(O que faz de diferente do que existe no mercado)

5. Modelo de negócio: Monetizamos em 4 pontas, umas de curto e outra de longo prazo:

1- Monetizamos no valor mensal per capito pago pelo RH (ou patrocinador) para que o colaborador tenha acesso a plataforma

2- No transacional do nosso marketplace e afiliados

3- Na contratação de serviços extras oferecidos por nossos parceiros em nosso portal (seguros, convênios, telemedicina, academia...)

4- Nos pacotes de interação consumidos pelos parceiros do mercado local (lojas físicas), que a medida que a ferramenta vai se tornando relevante para esse parceiro, ele pode contratar ferramentas de interação de acordo com sua necessidade (cartão fidelidade, delivery, marketplace, clube de assinaturas, pacote de push notification)

(Como lucra? Como considera inovador esse modelo?)

6. Fundação: Setembro de 2020

(Mês e ano)

7. Sócios:

Lucas Ribeiro – Boarding e Conselheiro

Renan Araujo – CEO & Founder

Lucio Araujo – CSO & Founder

Felipe Oliveira – CTO & Founder

Ayrton Fidelis – Tech Lead

(Nomes e cargos)

8. Perfil dos fundadores:

Lucas Ribeiro: (Board Member) Advogado, empresário, professor e consultor tributarista empresarial há mais de 10 anos. É sócio fundador do Grupo ROIT, empreendendo em diversas áreas desde 2008.Além de ter cursado direito, cursou administração com ênfase em marketing, especialização em direito e planejamento tributário e especialização em projeto de software.

Renan Araujo: (CEO) Formado em sistemas da informação, MBA em empreendedorismo em marketing, 14 anos atuando na linha de frente de grandes projetos e operações em um ecossistema de inovação e criação, com passagem pelo Groupon e Méliuz. Amante de um bom happy hour e oportunidades de estar com a família, além da busca incansável pela disrupção em todos os aspectos

Lucio Araujo: (CSO) Formado em Publicidade, propaganda e marketing, atuando a mais de 20 anos na área comercial, atua desde 2012 em projetos disruptivos em duas das principais startups do setor (Groupon e Méliuz) e chegou na final do Reality Show Planeta Startup em seu último projeto (Vipus). Dois desses projetos em parceria com Renan Araújo, experiência e sintonia que os levaram a empreender juntos na solução de dores que conheceram no decorrer dessas jornadas.

Felipe Oliveira: (CTO) Formado em sistemas da informação, com mais de 10 anos de experiência em desenvolvimento de software. Com passagem pela Creditas e apaixonado por música.

Ayrton Fidelis: (Tech Lead) Formado em sistemas da informação com mais de 6 anos de experiência em desenvolvimento de software. Com passagem pela Trend Mobile e recentemente promovido a sócio da People Club.

(Nome, idade, local de nascimento, formação acadêmica e experiências profissionais são essenciais!)

9. Como ela surgiu:

Em meados de Novembro de 2019, Renan Araújo iniciou um projeto de um Clube de Descontos para ser implementado ao leque de soluções do Grupo ROIT, em conversa com Lúcio Araujo, que até então tocava seu projeto voltado a Fidelidade para o mercado local identificaram que através da união das soluções poderiam criar uma ferramenta totalmente disruptiva para as 3 pontas (RH, Colaborador e Lojista), pois hoje as soluções disponíveis no mercado tem o lojista de uma forma estática dentro dessas plataformas, formato esse que dificulta o engajamento e a recorrência de compra dos usuários. A conversa avançou e em março começaram a desenhar a solução que ficou apta a iniciar seu MVP em Setembro de 2020. Lojas e RHs foram conectados para iniciar a validação do produto, dois grandes grupos toparam entrar nessa validação, com esse incentivo hoje contamos com mais de 3.500 lojas cadastradas oferecendo produtos e serviços com condições especiais dentro do App, e mais de 230 Rh’s, que somados representam um número de mais de 12.000 vidas consumindo e validando nosso Clube.

(Uma breve história de como a ideia surgiu e como foi executada/validada)

10. Estágio atual: Hoje estamos alocados na Relp Aceleradora, iniciando um projeto de 6 meses de aceleração, temos mais de 3.500 marcas, 230 RH’s e aproximadamente 12.000 vidas consumindo e validando nossa solução. Ainda temos um roadmap extenso a ser cumprido, com muitas funcionalidades a serem implementadas por meio de uma experiência única contando com IA e People Analitics, proporcionando a calibração e aprendizado da Machine Learning.

(Tem escritório? Quantos usuários estão cadastrados? Como funciona hoje?)

11. Aceleração:

Iniciamos esse mês de Dezembro na Relp Aceleradora.

(Buscam ou já tiveram?)

12. Investimento recebido:

Hoje nos mantemos com investimento próprio (Smart Money - ROIT)

(Próprio ou externo? De quanto?)

13. Necessidade de investimento:

Buscamos uma rodada de captação de 1 a 2MM, com Trunchs de desembolso mensal de aproximadamente 60K, custeando a operação de tech, sales e marketing pelos próximos 18 meses.

(Há planos para buscar? Quanto seria necessário?)

14. Como vê o mercado?

Vemos muitas possibilidades de conexão e crescimento dentro desse Ecossistema, pois o mesmo foi muito impactado com a Pandemia. Hoje temos uma solução totalmente necessária e acessível para as 3 pontas, sendo possível inclusive serem contratadas por ambas as pontas a custo ZERO, subsidiada por um patrocinador vinculado ao maior fundo global de investimento que validou nosso modelo e hoje oferece esse subsídio, fator que ajuda a fortalecer o setor e ao mesmo tempo nos garantir faturamento para continuar escalando.

(As oportunidades para o seu negócio)

15. Quem são os concorrentes?

Allya, Convênia, Caju, Vee.

Indiretamente são concorrentes hoje, mas nosso projeto é que em 2021 já consigamos nos portar como uma solução integradora, onde inclusive esses players possam ser conectados ao nosso Hub e o RH escolher as soluções que mais interessa a eles em uma única plataforma.

(Pode ser direto ou indireto. Se achar relevante, comparar com o maior concorrente)

16. Maiores desafios:

Crescimento e escala nas duas pontas (RH e Comercio Local) na mesma velocidade com uma estrutura enxuta, adequação a LGPD sem perder velocidade no processo de onboarding são as principais dificuldades nesse momento.

(Maiores dificuldades atuais ou obstáculos a serem superados):

17. Faturamento:

Setembro 1,9k / Outubro 16k / Novembro 1,9k / Dezembro 11k

(Último fechamento, se possível, para entendermos a evolução da startup)

18. Previsão de break-even:

Final do Q2 de 2021

19. Visão de futuro:

Nossa meta missão é ser o maior Hub de Benefícios Nacional, onde possibilitamos a seleção personalizada do Colaborador dos Benefícios que realmente façam sentido para sua realidade com o Budget oferecido pelo seu RH, tudo isso com as melhores condições comerciais para esse colaborador, gerando engajamento, emponderamento e muita economia.

(Aonde quer chegar? Como vê a empresa no futuro?)

20. Site e e-mail para contato:

www.peopleclub.com.br

renan@peopleclub.com.br

lucio@peopleclub.com.br

21: Logo da empresa em alta:

Canal EME - BIO Completa

Renan Araujo: (CEO) Formado em Sistemas da Informação, MBA Marketing e Empreendedorismo pela Universidade Cruzeiro do Sul (UNICSUL), Amante de um bom happy hour e oportunidades de estar com a família, além da busca incansável pela disruptura em todos os aspectos, paulista raiz de origem simples do fundão da zona leste (Itaquera) e apaixonado por futebol apesar da região que vim de origem, sou são paulino e acumulo alguns títulos de peso, casado a 11 anos graças ao Orkut (100% remoto) (quem diria), com duas filhas e um filhote de 4 patas.

Comecei a "labuta" muito cedo, ingressando ao mercado de trabalho com 13 anos de idade como jovem cidadão na Porto Seguro CIA de Seguros Gerais. Nesta fiquei aproximados 10 anos, provando que empreender como CLT em uma corporate era possível, sai desta como Bus. Dev onde construímos um departamento com aprox. 80 consultores de Canais Eletrônicos no Marketing, participei da premiação de estratégia e posicionamento digital do IBEST.

Nesta transição fui empreender com referências do setor de tecnologia, Hélio Azevedo (Diretor de Marketing Microsoft) e Jose Ruy Antunes (Presidente SAP), como empreendedor construí MVP's escaláveis no setor da saúde em 2011, com um sistema de saúde ocupacional (MEDGEST), realizei o exit e fui liderar frentes em projetos com modelo de negócios disruptivos como Groupon, Méliuz e Kenoby e por força do destino, troquei oportunidades de stock-options nas últimas duas para empreender em um setor commoditie, Saúde Ocupacional em meio ao E-social, nesta absorvi uma consultoria do setor já em operação a 9 anos e reformulamos a forma como o mercado lidava com esta frente, resultado... em 11 meses elevamos a percepção de valor do Mercado e reposicionamos a marca Visio para Vixting, do faturamento de 80 mil aos 450 mil de MRR, colecionando grandes marcas como Stone, Tembici, Bluefit, JoyCar, Garantia Real (GR), Aster, Vida Link, Accountfy e Kenoby.

Após a transição, chegamos a mais uma oportunidade de provar que: “ ...no impossível a concorrência é muito menor, goahead” assim nasceu o People Club como um spin off da ROIT Group, desbravando hoje um mercado tradicional e comodditie, somos o primeiro hub com um super app de convenio, beneficios e descontos, conectamos em um ecossistema emponderado soluções para o rh, usuarios e parceiros.

Ainda em estágio de MVP e aprovados na aceleração do principal programa de Inovação para alimentação do país, chegamos ao HUB-R Boali Biosphere (Relp Aceleradora).

Acreditamos que o customer centric faz valer nosso sentido e proposito, somado aos mais de 18 mil usuários, 5.500 parceiros e mais de 190 mil opções de ofertas, embarcamos em uma jornada única a primeira centralização de benefícios, de um hub de academias até a benefícios vinculados a PAT (VR/VA/VT), contamos com marcas parceiras como Lojas Online (Americanas, Casas Bahia, Ponto Frio, Sephora, NetShoes), Mackenzie, USP Fisk (Educação) Cinemark, Cinepolis (Cinemas), Bluefit (Academia), Creditas (Consignado), BV(Emprestimos), Ifood (Delivery), Newbee (Benefícios), BWG (Seguros), Onze Previdência, Vida Pass, VidaLink (Farma) e muito mais

Lidero hoje ao lado de quatro sócios e amigos o primeiro hub de benefício hibrido do país - People Club.